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好不容易找到工作的張某遇到一個問題,自己的身份證被雇主扣押了。雇主是一家小區(qū)的物業(yè)公司，物業(yè)公司告訴張某，為了保障小區(qū)內業(yè)主的安全，所有物業(yè)公司工作人員的身份證在工作期間都要扣押，以防出現員工在小區(qū)內堅守自盜不辭而別的情況。

對此，張某覺得不能理解，表示自己愿意將自己的身份證復印件交給公司，但對于這樣的回答，物業(yè)公司不以為然。

在外面租房子，到銀行取錢，辦理手機號都需要身份證。如果沒有身份證，現實生活中很多問題都解決不了，雖然自己的權益受到損害，但張某迫于生計不得不聽從物業(yè)公司的要求。

吳某也有著同樣的遭遇，他任職于日照某安保公司，他的身份證被保安公司扣押，當他提出辭職時，保安公司竟拒絕歸還他的身份證......

保安人員在找工作時，通常會陷入以下誤區(qū)：

誤區(qū)

1、迫于工作生計忍氣吞聲

怕與雇主叫板丟掉了工作，所以只能乖乖上交身份證。

2、覺得短期扣押沒什么大不了

認為身份證被扣押7天或者1個月沒什么大不了，就不去維護自己的權益了。

那么，物業(yè)公司是否有權扣押員工身份證?身份證對于每個人又都意味著什么?又該如何辦理?

來看看法律上是作何規(guī)定的吧。

《勞動合同法》第九條規(guī)定：用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。

根據《身份證法》第十五條二款規(guī)定：任何組織或者個人不得扣押居民身份證。但是，公安機關依照《中華人民共和國刑事訴訟法》執(zhí)行監(jiān)視居住強制措施的情形除外。

第十六條也作出了規(guī)定，有下列行為之一的，由公安機關給予警告，并處二百元以下罰款，有違法所得的，沒收違法所得：

(一)使用虛假證明材料騙領居民身份證的；

(二)出租、出借、轉讓居民身份證的；

(三)非法扣押他人居民身份證的。

因此，扣押身份證屬于違法行為，企業(yè)扣押身份證將面臨罰款的處罰！如果自己遭遇身份證被扣押的情況，可以向公安機關報案。

解答

你還需知道這些

1、復印件要標注用途

標注要身份證復印件的用途，如：復印件僅供入職使用、僅供辦理銀行卡使用、僅供使用一次，再復印無效等。

2、用藍黑色筆標注復印件

復印件的標注較好用藍色或黑色的水筆書寫。

3、標注要壓住身份證部分內容

標注較好和身份證部門內容有接觸，以免被人刻意抹去，但注意不能壓住關鍵內容。